研发体系新员工岗前培训

2019年7月15日,研发体系新入职应届生在结束了集训后,即将正式进入工作岗位,公司为大家准备了一份意义非凡的礼物——为期四天的集中脱岗培训,以帮助大家尽快了解部门情况和相关制度,融入部门环境。

首先,科技开发有限公司周总为新入职员工介绍了公司文化与战略目标,紧接着,药物研究所覃琳、刘海艳、李小路、叶鹏、单鲁衡等分别为大家讲授了《实验室管理制度》、《仪器设备管理制度》等各项实验室制度、《药典凡例》、《称量》、《滴定》等各项基础知识与操作及《仿制药研发流程》、《研发相关法规》等研发理论知识。在系列知识培训之后,由药物研究所黄主任、蒋林霞等为大家讲解并演示了实验操作步骤及注意点。老师们认真负责,学生们虚心求教,在各位老师的详细讲解中,研发之不易,工作之细致,印入心中。



      同时,在培训结束的三周内,将进行理论及实操考试,以检测各位新员工的学习成果与掌握情况,确保学有所得。
      在后续工作中,公司还将为各位员工提供长期、持续的专业知识及实操培训,并辅以理论及实操考核,督促所有员工持续学习,不断提升自我,切实践行公司“科技、服务、健康”的宗旨,与企业共同进步。


      同时,在培训结束的三周内,将进行理论及实操考试,以检测各位新员工的学习成果与掌握情况,确保学有所得。
      在后续工作中,公司还将为各位员工提供长期、持续的专业知识及实操培训,并辅以理论及实操考核,督促所有员工持续学习,不断提升自我,切实践行公司“科技、服务、健康”的宗旨,与企业共同进步。
      同时,在培训结束的三周内,将进行理论及实操考试,以检测各位新员工的学习成果与掌握情况,确保学有所得。
      在后续工作中,公司还将为各位员工提供长期、持续的专业知识及实操培训,并辅以理论及实操考核,督促所有员工持续学习,不断提升自我,切实践行公司“科技、服务、健康”的宗旨,与企业共同进步。




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